序号

岗位

人数

专业需求

主要工作职责

未来发展方向

薪酬

1

机械工程师

6人

1.本科及以上学历，机械/机电/材料类等相关专业；
2.掌握基本的有限元分析方法，并懂得通过有限元分析，优化结构设计；
3.熟练掌握常用的二维、Solidworks三维产品设计软件，完成三维设计、三维装配、设计工程图；
4.-具备分析现场问题并能提供有效的解决方案的能力。

负责新产品机械部分研发设计工作；

研发主管/经理/总工程师

见习期六个月，基本工资+项目阶段奖金；

研究生及以上学历，月薪1-1.5万元，年薪12-18W；

本科学历，月薪0.7-1万元，年薪8-12W；

*注：有经验技术人才薪资可面议。

2

电控工程师

3人

1.本科及以上学历，电气或自动化类专业；
2.能熟练运用电气设计软件绘制电气原理图，有运用三维电气设计软件，如：Solidwork Electrical、Eplan等。
3.熟悉掌握C语言或JAVA等其他编程软件，有良好的编程习惯
4.较强的沟通与协调能力、责任心强、工作主动性强、较强的逻辑思维能力，具有创新性的产品设计理念。

负责新产品电控部分研发设计工作；

3

液压工程师

3人

1.本科及以上学历，液压、水机、流体、自动化控制、机械相关专业；
2.熟练液压元件选型设计，能根据设计指标，独立开发相应的系统的能力；
3.较强动手的能力及现场解决问题的能力；
4.熟悉SOLIDWORKS软件,熟悉ERP,PLM/PDM工作平台。

负责新产品液压部分研发设计工作；

4

海外销售工程师

6人

1.本科及以上学历，机械设计与制造、电气自动化、高分子材料与工程、市场营销、国际贸易等专业；
2.英语听说读写熟练,CET-4或以上；
3.具备较强的沟通能力及团队合作能力；
4.接受海外出差，勇于开拓海外市场；
5.会第二门外语，如泰语、越南语、西班牙语、葡萄牙及韩语优先。

负责海外市场销售任务

海外销售经理

见习期六个月，基本工资+提成+补贴，见习期无责任底薪7000-10000元/月，年薪10-15W；

5

海外服务工程师

5人

1.本科及以上学历，机械设计与制造、机械与电气自动化等工科背景优先；
2.具备一定的英语听说读写能力，英语CET-4或以上；
3.具备良好的学习能力及沟通能力，团队协作能力；
4.耐心负责，善于分析并解决问题，服务意识强；
5.服从安排，接受短期海外出差。

负责海外市场技术支持服务

区域服务主管

见习期六个月，基本工资+提成+补贴，见习期无责任底薪7000-9000元/月，年薪10-15W。

人员要求：

1. 成绩中上等，无任何校内违规违纪记录；

2、具备较强的责任意识和良好的团队协作能力；

3、有较强的学习能力、分析能力、创新能力以及良好的沟通能力、勤奋、踏实；

4、高度认同公司企业文化。

薪酬：特别优秀者薪酬面议。